[국무조정실][보도자료] 적극행정지원위원회 제1차 회의
정책
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2019.07.25 17:17
?노형욱 국조실장 ‘총리실이 공직사회 적극행정에 앞장’
? - 7.25(목) 1차 적극행정위원회 개최, 총리실 시행계획 및 우수직원(안) 의결
? - 선도직급제, 직원발굴단, 개인별 적극행정 지수 평가 등 총리실형 적극행정 제도 시행
- 최우수 직원으로 입국장 면세점 규제개선을 담당한 임택진 과장 선정
□ 국무조정실·국무총리비서실(이하 총리실)은 7.25(목) 적극행정 지원위원회*(위원장 최병환 국무1차장)를 설치하고 제1차 회의를 개최하여 ‘총리실 적극행정 실행계획’과 ‘2019년 상반기 우수직원 선발(안)’을 확정했습니다.?
??? * 범정부 ‘적극행정 추진방안’(‘19.3.14)에 따라 정부위원 5명, 민간위원 5명으로 구성
????? - 민간위원 : △김동영 KDI 국제정책대학원 교수 △권형둔 공주대 교수 △이혜영 광운대 교수 △이세정 법제연구원 선임연구위원 △천명환 국조실 청렴시민감사관
◈ (안건1) 총리실 적극행정 실행계획
□ 총리실은 일반부처와는 다른 업무와 조직의 특성*을 감안하여 ’총리실형 적극행정모델‘을 정립하고, ’적극행정 일상화‘를 목표로 전부처의 모범이 될 수 있는 다양한 시책을 발굴·추진하기로 했습니다.
??? * △인허가 등 사업부서가 아닌 정책부서 △하나의 부처가 해결 못 하는 현안대응 및 갈등조정 △넓은 업무범위(기획·조정·규제·지원·정무·민정 등) △직원의 약 38%는 파견 등
?ㅇ (기준마련) 총리실은 우선 적극행정 판단유형으로 △선제적 현안발굴 △혁신적 해법제시 △난제에 도전 △관행 타파 및 업무 효율화 △성과 체감도 제고 등을 마련하고,
?? - 소극행정 판단유형으로는 △총리실 조정 필요사항 방치 △현안·리스크 관리 소홀 △민원·지시사항에 대한 처리지연 등을 선정했습니다.
?ㅇ (발굴 및 붐업) 한편, 총리실은 과장급을 적극행정 선도직급으로 지정하여 △모범사례 창출 △직원 독려 △분위기 조성에 앞장서도록 하고,
??? - 반기 단위로 직원별 적극행정 지수를 평가하여 향후 인사자료로 관리하기로 했습니다.
??? - 총괄부서 근무 직원 등으로 ‘적극행정 발굴단’(20여명 이내)을 구성하여 평소 업무과정에서 △우수사례 건의 △포상 대상자 추천 △장애요인 개선건의 등의 역할을 하도록 하였습니다.
?ㅇ (선발 및 인센티브) 아울러 분기별로 ’적극행정 우수직원’을 선정하고 그 사례를 전 직원에게 공유하여 적극행정 분위기를 확산시킬 계획입니다.
??? - 우수직원에 대해서는 인사상 △특별승진·특별승급 △희망부서 우선 배치 △인사카드에 기록 △교육훈련 가점부여 등의 혜택을 부여하고,
??? - 각종 포상제도(△상금 △포상휴가 △성과상여금 가점 등)도 운영하기로 했습니다. 또한, 청사내 적극행정 게시판을 설치, 인적사항 및 주요공적을 게시하여 명예를 높이고 사례를 전파할 예정입니다.
??? - 특히 파견직원이 다수(약 38%)인 점을 감안, 우수직원의 원부처 복귀시, 국무조정실장 또는 총리 비서실장이 해당 기관장에게 직접 성과와 노고를 전달하고 우대조치를 당부하기로 했습니다.(우대조치 요청 공문 발송)
?ㅇ (소극행정 혁파) 총리실은 이와 함께 소극행정에 대하여 엄정히 대처할 방침입니다.
??? - 먼저 소극행정의 개념을 명확히 하고 다양한 사례 교육을 반복진행할 예정입니다. 급변하는 행정환경 속에서는 이제까지 문제없던 관행을 무비판적으로 반복하는 것도 자칫 소극행정이 될 수 있기 때문입니다.
?? - 그럼에도 명백한 소극행정 발생하는 경우에는 감사부서에서 직접 사실관계를 조사하며, 부서장 및 인사부서의 집중관리를 실시할 계획입니다.
?ㅇ 모든 부처 공통사항인 △총리실 사전컨실팅 활성화 △면책강화 △적극행정 정기교육 등도 차질없이 추진하기로 했습니다.
◈ (안건2) 2019년 상반기 우수직원 선발(안)
□ 이날 적극행정 지원위원회는 상반기 적극행정 최우수 직원으로 규제조정실 규제신문고과 임택진 과장을 선정했습니다.?
?ㅇ 임 과장은 지난 20년간 논란이 된 입국장 면세점 규제개선을 맡아?? 경제적 효과, 반대논리 대응, 해외사례, 부작용 해소방안을 다각적으로 검토하여 관계부처의 이견을 조정하는데 기여하였습니다.(참고2)
?? - 그 결과 관세법 개정(’18.12)을 거쳐 지난 5.31일 인천공항에 국내 최초의 입국장 면세점이 개장되어 현재 운영중에 있습니다.
?ㅇ 임 과장은 또 국민 누구나 현장에서 겪는 규제애로를 건의하고 해결하는 규제개혁신문고(www.sinmungo.go.kr)를 운영하면서 국민이 원하는 다수의 민생규제*를 개선하는데 앞장서고 있습니다.
??? * △공공임대아파트내 가정어린이집 허용 △농지 조성중인 간척지의 임시사용 확대? △아파트 방범카메라로 CCTV외에 네트워크카메라 방식도 허용 △한옥체험업의 숙박체험 허용 △집단급식소에서 건강기능식품을 제공하는 경우 일반판매업 영업 신고대상에서 제외 등
?
?ㅇ 이날 회의에서 위원장인 최병환 국무 1차장은 ‘적극행정은 정부가 나아가야 방향’임을 강조하면서 ‘총리실이 중심이 되어 공직사회의 적극행정을 기획하고 이끌어갈 것’임을 밝혔습니다.
?? - 또한 ’무엇보다 중요한 것이 국민이 공감할 수 있는 모범적 사례‘라며? ’우수한 공직자에게는 파격적인 인센티브를 부여하는 등 공직사회의 인식과 문화를 변화시켜 나갈 것‘임을 강조했습니다.
□ 한편, 노형욱 국무조정실장은 7.25(목) 총리실 전직원에게 내부 메일을 보내 ‘적극행정은 공직사회의 존재가치를 증명하는 우리 모두의 당연한 책무’라고 강조하고, ‘총리실이 공직사회 적극행정을 선도하는 모범이 되도록 함께 힘을 모으자’고 주문했습니다.
?ㅇ 그리고 앞으로 향후 우수직원 시상·적극행정 사례소개·직원 간담회 ·장애요인 개선 등 기관장부터 적극행정에 앞장 설 것임을 밝혔습니다.
???? ※(붙임) 1. 국무조정실장의 전직원 대상 메일 전문
2. 규제신문고과 임택진 과장
3. 규제신문고 규제혁신 운영성과
[자료제공 :
(www.korea.kr)]
